Після заяви президента Володимира Зеленського про реформу армії міністр оборони Михайло Федоров деталізував плани комплексної трансформації військової служби. Нововведення покликані змінити правила контрактів, виплат і справедливості для військових.
«Ми запускаємо нову систему військової служби — зі зрозумілими контрактами, чіткими термінами та найбільшими у світі зарплатами для піхоти. Це історичний момент, щоб змусити Росію до миру і завершити війну із сильної позиції», — наголосив Федоров.
Нові типи контрактів
Основні нововведення першого етапу реформи включають запуск контрактної системи з чіткими умовами:
- піхотно-штурмовий контракт — 14 місяців для цивільних, 10 місяців для чинних військових, від 6 місяців для тих, хто повертається;
- бойовий контракт — 24 місяці для операторів дронів, артилеристів та фахівців РЕБ;
- базовий контракт — 24 місяці для тилових спеціальностей.
Кожен контракт передбачає гарантовану відстрочку: місяць на бойових позиціях «оплачується» трьома місяцями відстрочки.
Зарплати та контроль
Україна планує встановити найвищу у світі зарплату для піхоти: близько 300 тисяч гривень на місяць, максимум — 460 тисяч гривень. Мінімальна зарплата для тилових військових становитиме 30 тисяч гривень, а командири бойових підрозділів отримуватимуть до 230 тисяч гривень.
Реформа запроваджує систему Mission Control для першої лінії, щоб у реальному часі відстежувати навантаження на військових і забезпечити справедливість нарахувань. Автоматичні переведення в межах корпусу відбуватимуться через Армію+ без зайвої бюрократії.
Федоров підкреслив, що трансформація є відповіддю на виклики війни: «Ми системно нарощуємо спроможності, щоб захистити небо, стримати ворога на землі та зробити продовження війни економічно невигідним для Росії».
Leave a Reply